Adepp – Firmata la preintesa

Roma (5 agosto 2020) In data odierna si è svolto l’incontro richiesto dalle OO.SS. ai sensi dell’art. 2.8 (interpretazione autentica) del CCNL per il Personale non dirigente del Comparto degli Enti Previdenziali Privatizzati al fine di chiarire elementi emersi successivamente alla firma del testo contrattuale che ne compromettevano la corretta e piena applicazione.

Le delegazioni presenti, confermando lo spirito di collaborazione creatosi durante la trattativa, hanno sottoscritto una preintesa che verrà ratificata alla prima assemblea dei Presidenti delle Casse che si svolgerà nel prossimo mese di settembre.

I due articoli la cui interpretazione è stata chiarita sono il 2.16 e l’art. 45.

 

  • Per quanto attiene all’art. 2.16 si è convenuto che le assenze relative ai permessi sindacali non sono computate né per quanto riguarda il calcolo del Premio Aziendale e né tanto meno alla valutazione delle progressioni all’interno delle Aree.
  • Per quanto riguarda l’art. 45 il criterio con cui si dispone il non aver ottemperato a quanto previsto dall’art 2104 CC è definito solo ed esclusivamente dal non aver ricevuto due sanzioni disciplinari più gravi del rimprovero verbale o di una sanzione superiore nel corso dell’anno solare. Nel caso di sanzioni l’anzianità di servizio di cui alla Tabella B sarà incrementata di un anno.

 

Soprattutto per quanto attiene al secondo punto è da sottolineare la fine di una discrezionalità applicativa slegata da ogni tipo di criterio misurabile ed oggettivo.

Ovviamente il percorso di miglioramento dei testi contrattuali è sempre in atto.

Allegato alla presente il testo della preintesa.

 

IL COORDINAMENTO NAZIONALE CISL FP CASSE

Pre-intesa del 5 agosto 2020 (1)